求人（仕事）No.22370
- ケアマネージャー
- 正社員
- オススメ
【さいたま市浦和区上木崎の有料老人ホーム】与野駅より10分＜正社員＞ケアマネジャー
- ブランク・未経験OK
- 寮あり
- 研修充実
- 制服あり
- 日勤のみ（夜勤なし）
- 資格取得支援
- 食事補助
- 正社員登用
| 職種 | ケアマネージャー | |
|---|---|---|
| 施設種類 | 有料老人ホーム | |
| 契約形態 | 正社員 | |
| 給与 |
月給 230,000円～
交通費全額支給
※別途残業手当（月平均10時間程度見込み） （該当者） 保育手当 10,000円/1人（保育園に通う子供） 残業手当、年末年始手当、賞与年2回 |
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| 期間・時間 | 勤務期間 | 長期(3ヶ月以上) |
| 勤務開始 |
即日～即日スタート
ご相談ください ※3か月後～12か月後などの転職予定の方も選考いたします |
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| 勤務時間 |
9:00 ～ 18:00
休憩60分 変形労働時間制(週平均40時間以下） 残業時間 月10時間程度をみこんでおります |
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| 勤務形態 | 日勤のみ（夜勤なし） | |
| 休日 |
公休月9回（ただし2月のみ8回）年間休日113日 有給休暇（規定に基づき付与） 前期休暇3日・後期休暇3日 産前産後休暇 育児休業・介護休業制度あり |
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| 仕事内容 |
有料老人ホームのケアマネジャー 開設2011年09月 利用定員58名 ・ご利用者様のアセスメント・ケアプラン作成など ・関係者会議 ・書類作成、申請等 |
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| 待遇 |
・昇給あり ・賞与（年2回 計1～4ヶ月）勤続年数と評価で決定 ・定年65才 再雇用制度75歳まで ・退職金制度 ・確定拠出年金制度 ・社宅制度あり（入社後5年間 単身者向け 利用規約あり） ・交通費規定内支給 ・社会保険完備 ・資格取得支援制度 ・育児支援制度充実！介護休暇制度あり ・グループ共済（慶弔や傷病時のお見舞い金等） ・家族分を含む医療費補助やグループ商品の割引等、魅力的な福利厚生が多数 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 試用期間 3ヵ月（待遇に変更なし） |
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| 必須または 優遇資格 |
・介護支援専門員 ・経験不問 |
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| 勤務地 | 埼玉県 さいたま市浦和区上木崎 | |
| 最寄駅 |
JR京浜東北線
与野
（徒歩10分）
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【ケアマネジャーの募集です】正社員未経験OK
有料老人ホーム＠さいたま市浦和区上木崎＜与野駅より徒歩10分＞
開設2011年09月利用定員58名
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