求人(仕事)No.28343
- ケアマネージャー
- 正社員
- オススメ
駅近く【相模原市緑区西橋本の有料老人ホーム】橋本駅より8分<正社員>ケアマネジャー
- 駅から徒歩10分以内
- 住宅手当あり
- 研修充実
- 制服あり
- 日勤のみ(夜勤なし)
- 資格取得支援
- 食事補助
- 正社員登用
職種 | ケアマネージャー | |
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施設種類 | 有料老人ホーム | |
契約形態 | 正社員 | |
給与 |
月給 270,000円~
347,000円
交通費支給あり
<含む> 基本給 141,000円?161,000円 地域手当 46,000円 職種手当 43,000円?100,000円 処遇改善手当 20,000円 固定残業代 20,000円 ※時間外の有無に関わらず、8.4時間~11時間分の固定残業代として支給し、超過分は別途支給 <該当者に支給> 通勤手当 上限30,000円 住宅手当 10,000~15,000円 子ども手当 8,000円/子 残業手当 *住宅手当、子ども手当は試用期間完了後に支給 賞与年2回 昨年度実績2.78ヶ月支給 昇給年2回 ※人事考課による |
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期間・時間 | 勤務期間 | 長期(3ヶ月以上) |
勤務開始 |
即日~即日スタート
少し先のご予定もご相談ください |
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勤務時間 |
9:00 ~ 18:00
休憩60分 変形労働時間制(週平均40時間以下) 月間の残業時間は10時間程度を見込んでおります |
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勤務形態 | 日勤のみ(夜勤なし) | |
休日 |
4週8休シフト制(月8~9日間休日) 季節休暇(年間7日間) 年間休日110日 有給・慶弔 特別休暇 産前・産後・育児休暇 介護休暇 |
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仕事内容 |
有料老人ホームのケアマネジャー 開設2011年07月 利用定員52名 ・アセスメント、ケアプラン作成等 ・関係各所との連絡・調整、担当者会議 ・モニタリング等 |
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待遇 |
・退職金あり(勤続5年以上) ・賞与年2回 昨年度実績2.78ヶ月 ・昇給年2回 人事考課による ・資格取得支援 ★NEW★介護支援専門員更新研修補助 更新研修受講費用を全額会社負担とします ・研修制度(導入研修・リーダー研修・施設長研修・幹部候補研修) ・定期健康診断 ・インフルエンザ接種補助 ・交通費あり ・GLTD保険 ・制服貸与 ・住宅手当 ・食事補助 ・社会保険完備 ・保養所(軽井沢) ・リロクラブ(200,000店舗以上)スポーツクラブやレジャー施設の割引など ・グループ内サービス社内割引 ・サークル活動(フットサル・テニス・マラソン・ウィンタースポーツ・フィットネス・登山・野球・釣りetc) 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) 試用期間2ヶ月(待遇に変更なし) |
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必須または 優遇資格 |
[資格いずれか] 介護支援専門員、主任介護支援専門員 ・居宅、入所ケアマネの実務経験がある方歓迎します! |
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勤務地 | 神奈川県 相模原市緑区西橋本 | |
最寄駅 |
JR横浜線
橋本
(徒歩8分)
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【施設ケアマネの募集です】
有料老人ホーム@相模原市緑区西橋本<橋本駅より徒歩8分>
開設2011年07月 利用定員52名
懐かしく新しいを兼ねた温故知新な街にあるホーム
★NEW★介護支援専門員更新研修補助 更新研修受講費用を全額会社負担とします
<こんな法人です>右肩上がりの業績を上げている大手!
保養所やレジャー割引など待遇や休日も楽しめる魅力的な福利厚生をご用意。
住宅手当、子供手当、食事補助など豊富な手当や賞与も♪
頑張りが反映されるので、高いモチベーションを維持しながらお仕事に取り組めますよ。
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