求人（仕事）No.18780
- 介護職・ヘルパー
- 派遣
【志木市柏町の有料老人ホーム】柳瀬川駅徒歩6分＜派遣＞介護職 高時給◆夜勤なし
- 埼玉県 志木市
- 時給1,500円以上
- 短期(2ヶ月以内) 長期(3ヶ月以上)
- 日勤のみ（夜勤なし） シフト応相談
-
東武東上線柳瀬川駅(徒歩6分)
- 残業なし
- 駅から徒歩10分以内
- 研修充実
- 制服あり
- 日勤のみ（夜勤なし）
- 資格取得支援
- 曜日固定可
求人（仕事）No.20710
- 介護職・ヘルパー
- 正社員
- オススメ
【志木市柏町の有料老人ホーム】柳瀬川駅より6分＜正社員＞介護職 駅近く
- 埼玉県 志木市
- 月給197,900円以上
- 長期(3ヶ月以上)
- フルシフト
-
東武東上線柳瀬川駅(徒歩6分)
- ブランク・未経験OK
- 駅から徒歩10分以内
- 研修充実
- 制服あり
- 資格取得支援
- 食事補助
- 正社員登用
求人（仕事）No.15347
- 介護職・ヘルパー
- 正社員
- オススメ
【志木市下宗岡の特別養護老人ホーム】志木駅＜正社員＞介護職◆未経験可◆賞与3ヶ月◆お祝金(1817)
- 埼玉県 志木市
- 月給215,000円以上
- 長期(3ヶ月以上)
- フルシフト
-
東武東上線志木駅(バス12分)
JR高崎線浦和駅(バス20分)
- ブランク・未経験OK
- 車通勤OK
- 研修充実
- バイク通勤OK
- 食事補助
- 正社員登用
求人（仕事）No.15346
- 介護職・ヘルパー
- パート
【志木市下宗岡の特別養護老人ホーム】志木駅＜パート＞介護職◆無資格・未経験可◆お祝金(15346)
- 埼玉県 志木市
- 時給930円以上
- 長期(3ヶ月以上)
- シフト応相談
-
東武東上線志木駅(バス12分)
JR高崎線浦和駅(バス20分)
- 残業なし
- 週3日からOK
- 車通勤OK
- 研修充実
- バイク通勤OK
- 食事補助
求人（仕事）No.18311
- 介護職・ヘルパー
- 派遣
【志木市中宗岡の有料老人ホーム】志木駅バス15分≪派遣≫高時給1400円◆お祝金（18311）
- 埼玉県 志木市
- 時給1,400円以上
- 短期(2ヶ月以内) 長期(3ヶ月以上)
- 日勤のみ（夜勤なし） シフト応相談
-
東武東上線志木駅(バス15分)
- 残業なし
- 週3日からOK
- 研修充実
- 日勤のみ（夜勤なし）
- 資格取得支援
求人（仕事）No.13925
- 介護職・ヘルパー
- パート
- オススメ
【志木市のデイサービス】志木駅＜パート＞日勤◆週2日から◆1日4時間〜◆未経験OK(13925)
- 埼玉県 志木市
- 時給1,000円以上
- 長期(3ヶ月以上)
- シフト応相談
-
東武東上線志木駅(バス13分)
- 残業なし
- 週3日からOK
- ブランク・未経験OK
- 車通勤OK
- 研修充実
- 制服あり
- バイク通勤OK
- 資格取得支援
- 短時間勤務可
- 曜日固定可
求人（仕事）No.17609
- 介護職・ヘルパー
- 派遣
【志木市中宗岡のサ高住】志木駅バス8分≪派遣≫介護職◆夜勤専従◆高日給◆小規模◆お祝金（17609）
- 埼玉県 志木市
- 日給25,000円以上
- 短期(2ヶ月以内) 長期(3ヶ月以上)
- 夜勤のみ
-
東武東上線志木駅(バス8分)
- 残業なし
- 車通勤OK
- 制服あり
- バイク通勤OK
- 夜勤専門
- 資格取得支援
求人（仕事）No.09543
- 介護職・ヘルパー
- 派遣
- オススメ
【志木市の有料老人ホーム】介護職＜派遣＞夜勤専従◇高日給◇お祝金（1926）
- 埼玉県 志木市
- 日給25,000円以上
- 長期(3ヶ月以上)
- 夜勤のみ
-
東武東上線志木駅(バス15分)
- 週3日からOK
- 車通勤OK
- 制服あり
- PC不要
- バイク通勤OK
- 夜勤専門
- 資格取得支援
求人（仕事）No.12033
- 介護職・ヘルパー
- パート
【志木市のサ高住】志木駅バス8分＜パート＞介護職◆週2日〜◆小規模◆車通勤OK◆お祝金（1284）
- 埼玉県 志木市
- 時給1,000円以上
- 長期(3ヶ月以上)
- シフト応相談
-
東武東上線志木駅(バス8分)
- 残業なし
- 週3日からOK
- 車通勤OK
- バイク通勤OK
- 短時間勤務可
- 曜日固定可
求人（仕事）No.10388
- 介護職・ヘルパー
- 正社員
【志木市のサ高住】志木駅バス8分＜正社員＞介護職◆手当充実◆小規模◆車通勤OK◆お祝金（1104）
- 埼玉県 志木市
- 月給228,000円以上
- 長期(3ヶ月以上)
- フルシフト
-
東武東上線志木駅(バス8分)
- 車通勤OK
- バイク通勤OK
- 正社員登用