求人（仕事）No.19731
- 介護職・ヘルパー
- 紹介予定
- オススメ
【越谷市南越谷の有料老人ホーム】新越谷駅徒歩8分＜紹介予定派遣＞介護職 研修充実
- ブランク・未経験OK
- 駅から徒歩10分以内
- 研修充実
- 制服あり
- 正社員登用
| 職種 | 介護職・ヘルパー | |
|---|---|---|
| 施設種類 | 有料老人ホーム | |
| 契約形態 | 紹介予定 | |
| 給与 |
月給 242,000円～
256,000円
交通費支給あり
正社員登用後 ＜内訳＞ 基本給：130,000円～(経験による) 地域手当：50,000円 処遇改善手当：31,000円～38,000円 資格手当：ヘルパー2級・初任者研修3,000円、介護福祉士10,000円 夜勤手当：7,000円/回（28,000円／月 ※月平均4回程） 賞与：年2回(実績 職能給3.0～4.0ヶ月分) 昇給：年1回 ＜派遣期間＞時給1400円～1600円 交通費あり 夜勤手当3500円 社保完備 |
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| 期間・時間 | 勤務期間 | 長期(3ヶ月以上) |
| 勤務開始 |
即日～即日スタート
派遣期間：2ヶ月程度（最大6か月）、双方合意の上、正社員登用期間 |
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| 勤務時間 |
(1)07：00～15：30 (2)09：00～17：30 (3)11：00～19：30（実働7.5時間） (4)17：00～翌10：00（実働15.0時間） 休憩 日中60分 夜勤120分 (1)～(4)でのローテーションによる勤務 ※時間外:0～10時間/月の見込みです 休憩：60分(1)～(3)、120分(4) 変形労働時間制 派遣期間は夜勤なし等のシフトのご希望が相談可能です。事前にお問合せください。 |
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| 勤務形態 | フルシフト シフト応相談 | |
| 休日 |
月9日休(2月のみ8日)
年間休日107日 初年度年間休日最大117日 初年度の有給付与10日間あり 産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 ※派遣期間は週4日～勤務よりご相談ください |
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| 仕事内容 |
有料老人ホームのケアスタッフ
2005年開設 定員：68名 ・ご利用者様の介護業務全般（食事、入浴、排せつ介助等） ・夜間見守り、就寝介助、起床介助 ・レク、イベント実施 ・記録（PC、タブレット、手書き） ・チームケア スタッフの連携を重視します |
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| 待遇 |
＜派遣期間＞
・入社前健康診断無料、インフルエンザ予防接種無料 ・賠償責任保険 ・フレックスチャージ（給料前払いサービス） ・初任者・実務者・喀痰吸引等研修の受講料キャッシュバック制度（最大全額） ＜正社員登用後＞ ・退職金制度（勤続3年以上）、再雇用制度あり 再雇用65歳迄 ・賞与年2回（実績：基本給3.0～4.0ヶ月分） ・昇給年1回 ・通勤手当 上限100,000円/月 ※片道2km以上の場合支給 ・給食制度 希望により300円程度にて社食(施設による) ・各種社会保険完備 ・永年勤続報奨制度あり（3・5・10年） ・ユニフォーム又はエプロン貸与あり ・弔慰金制度 ・各種研修・資格取得支援制度、資格獲得奨励金制度（介護福祉士） ・社員紹介制度 ・従業員持株会 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） |
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| 必須または 優遇資格 |
[資格いずれか]
介護福祉士、介護職員初任者研修、実務者研修、ヘルパー2級、ヘルパー1級 経験者歓迎 未経験の方ご応募ください！ |
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| 勤務地 | 埼玉県 越谷市南越谷 | |
| 最寄駅 |
JR武蔵野線
南越谷
（徒歩8分）
東武伊勢崎線 新越谷 （徒歩8分） |
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【介護職の募集です】
紹介予定派遣★正社員登用前に派遣期間を設けることができます。
収入面、福利厚生を担保しながら、実際に見て、働いてから決めることができるお仕事です。
ＪＲ武蔵野線南越谷駅、東武伊勢崎線新越谷駅
徒歩8分の好立地♪
平成23年6月オープン、68床の中規模ホームです。
お元気な方も多数入居されており、接遇マナーも重視した施設なりますので
介護技術と共にサービス面も学びたい方も歓迎！
＜紹介予定派遣は＞
派遣期間を2か月～最長6か月を設定し、その後常勤やパートでの採用となります。
派遣期間を設けることで、ＧＡライフケアの充実の就業支援や福利厚生が活用できます。
どんな方でも、職場に慣れるまでは戸惑うこと、「知りたいけど聞きにくい」ことがあるかと思います。
そんな働き始めの不安な時期に専属の担当コーディネイターが力になります。
実際に働いてから決めることができるので、慎重にお仕事先を決めたい方にもお勧めです。